鼠标轻轻一点，无人工作面一键启动，智能采煤系统源源不断地将煤炭输送到地面……随着龙煤集团七台河矿业公司煤矿智能化建设步伐加快，曾经想象中的场景，今年将随着新兴煤矿智能化典型示范煤矿的建设，变成现实。

  当前正是煤炭产业进入结构调整转型升级的关键时期，煤矿开采全方面进入智能化时代是大势所趋，更是破解当前七台河矿业公司安全生产突出矛盾、实现减人提效的现实需要。

  龙煤集团七台河矿业公司党委书记、董事长张长山在智能化工作面检查指导工作。刘广军摄

  面对深井开采特征明显、劳动力日益减少，龙煤七台河矿业公司于2021年12月在新兴煤矿西六区安装应用了一套智能化综采工作面，通过井下万兆工业环网，综采系统与地面安全生产指挥中心控制平台联网，实现了自动割煤、移溜、爬架远程智能控制，地面指挥中心平台一键启动，实现工作面智能化开采，比普通综采减少了约50%的劳动力，劳动效率大幅提高。

  新兴煤矿矿长张俊群掰着指头算起了账：“智能化综采工作面试生产一个多月以后，煤炭产量由每月3.5万吨提高到7万吨，工人工资收入由每月不足10000元提高到14000元左右。”这些看得见摸得着的优势和实惠，切切实实让职工尝到了智能化开采带来的“甜头”。

  “这只是‘万里长征第一步’，接下来我们将加快煤矿智能化建设速度，数字赋能安全高效矿井建设，全面建成智慧化矿山，实现安全可控、企业增效、职工增收，让老煤炭企业换发新活力。”龙煤七台河矿业公司党委书记、董事长张长山说。

  今年，七台河矿业公司全面推动煤矿智能化建设，全年智能化建设共规划75项，最重要的包含智慧化矿山系统建设1项，智能化综采工作面3个，智能选矸机器人2处，智能化综合保障管控平台及矿井万兆工业环网4处，机电辅助系统远程控制无人值守65项。

  新兴煤矿智能化示范煤矿内容有矿井万兆工业环网，智能化综合管控平台，智慧矿山大数据中心，综合地质保障系统，信息化经营管理系统，采煤系统50%实现智能化工作面，主提升、主运输、主通风、压风、主排水、供电系统，实现井下无人值守远程控制。

  智能化综采工作面，规划建设新建煤矿、新兴煤矿、新立煤矿3处智能化综采工作面，实现采煤机、刮板输送机状态监测、远程控制、故障诊断，液压支架自动跟机、自动推溜、自动移架功能，乳化液泵流量智能调节，工作面转载机、破碎机、胶带输送机协同联动，实现远程控制。

  智能化综合保障管控平台，重点推进新建、新立、新铁、龙湖煤矿4处智能化综合保障系统管控系统及矿井万兆工业环网建设。构建智能化矿井信息“高速公路”，系统数据相互连通，实现采掘监控、微震监测，机电运输、监测监控、水文地质、定位监测、视频监控等系统在智能化指挥中心集中监控、远程控制，安全生产信息系统实现一张网融合、一个平台指挥。

  机电辅助系统无人值守，重点推进新建煤矿、新兴煤矿、新立煤矿、新铁煤矿、龙湖煤矿供电、排水、主煤流提升运输、辅助提升运输、排矸等65处无人值守项目建设，实现数据上传、视频监控、故障诊断报警、振动温度监测、各种保护与控制管理系统智能闭锁，实现远程控制无人值守。

  智能选矸装备。推进龙湖选煤厂、七台河洗煤厂2处智能选矸机器人建设应用，通过整料排队、智能化识别、气动分拣智能系统，精准识别分拣5厘米至30厘米粒级矸石，实现智能高效分选，节省人力、提高效益。

  七台河矿业公司本着分类分步推进、先系统后采掘面、典型示范的原则，依据矿井煤层赋存条件、灾害程度、生产能力等情况，一矿一策，严格与国家标准对标，避免低水平、重复投入，以确保建设成符合国家标准的智能化矿井。同时，制定推进计划，列清单挂图作战，专班推进，每月依规定的时间节点，向公司智能化推进办公室上报项目进展情况，保证完成全年智能化建设任务。

  数字赋能安全高效矿井建设，2022年七台河矿业公司将全面建设智慧化矿山，实现安全可控、企业增效、职工增收。刘广军摄

  七台河矿业公司持续强化人才教育培训，选用业务素质好、责任心强的管理人员和专业技术人员负责智能化项目的管理、操作和维护，采取走出去、请进来、理论知识与现场操作相结合等多种方式，有明确的目的性聘请厂家专业方面技术人员进行有关专业的技能培训，全方面提高专业相关知识和技能。出台相应政策，吸引和留住专业方面技术人才，发挥高素质人才的作用，为应用智能化技术顺利开展提供保证。